La mujer profesional pisa fuerte en el eCommerce

Lunes, 26 Mayo 2014

1405-women-at-ecommerce-netwLa importancia de la mujer profesional en el sector eCommerce crece por momentos. Desde hace algunos años, las marcas están siendo conscientes de que la mujer elige y toma el 80% de las decisiones de compra y que el entorno online es uno de sus canales favoritos tanto para informarse como para realizar finalmente la compra.

Pero en Womenalia hemos querido ir más allá para poner el foco en una tendencia que está produciéndose en las empresas del sector y de la que hasta la fecha no existían datos oficiales: La mujer profesional está adquiriendo un peso cada vez mayor como directiva y trabajadora de empresas del sector eCommerce. De hecho, ya existe un 12% de mujeres CEO en este sector, frente al 5% de la media empresarial del país, según resultados del sondeo llevado a cabo por Womenalia.com entre su base de datos de más 257.000 usuarias.

Ya existe un 12% de mujeres CEO en el sector eCommerce, frente al 5% de la media empresarial del país
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Este dato refleja que la mujer alcanza puestos de dirección con mayor facilidad en este sector y al mismo tiempo deja una puerta abierta para determinar cuáles son las razones por las que se produce en mayor medida que en otros sectores. La principal hipótesis apunta a que el binomio digitalización y mujer profesional permitirá generar altos índices de rentabilidad en las empresas y con ello impactar positivamente en el ámbito económico.

Con el objetivo de observar de cerca esta hipótesis y extraer estadísticas certeras al respecto, Womenalia dio a conocer el primer observatorio de la mujer profesional en el sector eCommerce en un acto de presentación el pasado mes de mayo en Madrid. Women at eCommerce by LetsBonus cuenta además con el apoyo de una de las empresas referentes en el sector de la venta online, LetsBonus, quien cuenta con un 67% de mujeres compradoras en su base de datos y conoce además, el potencial de la mujer como consumidora online.

El acto al que asistieron más de 50 mujeres referentes del sector, expertos en eCommerce, medios de comunicación e influencers, fue un punto de encuentro y networking donde se confirmaron algunos de estos datos. Contó con la presencia de Gemma Sorigué, Directora General de ventas de LetsBonus y María Gómez del Pozuelo, CEO de Womenalia.com, así como Elena Gómez del Pozuelo, presidenta de Adigital. Así mismo, participaron en una mesa redonda sobre eCommerce junto a ellas, Marta Panera, International PR Director & Business Development Spain de Showroomprive y Elena Betés, CEO de Rastreator.com 

Todas ellas reflexionaron sobre las razones que les han llevado a ocupar puestos de responsabilidad en este sector. "Expertise en eCommerce, grandes dosis de trabajo y esfuerzo y sacrificio personal", explicó Gemma Sorigué. Marta Panera señaló la importancia de mantenerse siempre en plena actividad: "No dejar de formarse nunca, ni de fijarse metas". Elena Betés, por su parte, puso el foco en la importancia del equipo, la empatía y la resiliencia.

1405-women-at-ecommerce-equipoAdemás, ponentes y asistentes, coincidieron en que una de las razones por las que hay más mujeres en este sector que en otros es la flexibilidad productiva que lo caracteriza. Elena Gómez del Pozuelo explicó: "Gracias a los horarios más flexibles de las compañías eCommerce, las mujeres pueden conciliar más fácilmente". Algo en lo que el resto de mujeres estuvieron de acuerdo.

El evento que pudo seguirse a través de los canales de redes sociales de Womenalia a través del hashtag #Womenat #eCommerce, llegó a posicionarse como Trending Topic en España.

Una vez finalizado el acto, los asistentes tuvieron la oportunidad de hacer networking, comentar impresiones y dar lugar a sinergias interesantes, dado el perfil de los participantes, todos ellos vinculados con el sector eCommerce.

Accede a la Galería de Imagenes del evento.

Women at, primer observatorio de la mujer profesional
Women at es el primer observatorio por sectores, actividades económicas y regiones de la mujer profesional en España, que nace con el objetivo de analizar la evolución económica, el nivel de adopción tecnológica y la presencia de la mujer a nivel profesional en diversos segmentos económicos.

"Nace con vocación de convertirse en el primer observatorio de la mujer profesional de nuestro país. Un indicador que muestre el grado de desarrollo y maduración de la mujer profesional en diversas áreas de actividad, sectores económicos y zonas geográficas, dibujando así un mapa de la situación real de la mujer en España y analizando qué puestos alcanzan, qué responsabilidades desempeñan y qué curva de crecimiento se dibuja en el horizonte inmediato", explicó María Gómez del Pozuelo, durante la presentación.

Como inicio de esta serie de observatorios, Women at eCommerce by LetsBonus se centra un sector pujante y de proyección, el del comercio online. Un sector que supone ya el 1,2% del PIB y que crecerá un 20% durante este año, tal y como explicó Elena Gómez del Pozuelo durante la presentación.

1405-women-at-ecommerce-letsbonus"Hemos apostado por Women at eCommerce by LetsBonus para poder ayudar y entender mejor a la mujer, nuestra principal consumidora, y poder aportarle valor en cuestiones como la gestión del talento, la igualdad de oportunidades, la ocupación de cargos directivos, la conciliación laboral y familiar....", apuntó Gemma Sorigué, Directora General de ventas de LetsBonus. De hecho, un 95,2% de las mujeres profesionales realizan búsquedas de ocio diarias."Además, creemos en la mujer no solo como consumidora sino también como profesional, de hecho un 58% de la plantilla de LetsBonus es femenina".

Anualmente, los resultados del trabajo de estos observatorios, se concretarán en un informe que Womenalia publicará con las principales conclusiones y estadísticas arrojadas por el observatorio, y que pondrán de manifiesto, o no, la relación entre mujer profesional, digitalización y evolución económica de las principales áreas sectoriales, geográficas o económicas de nuestro país.

Los artículos, estudios, entrevistas y reportajes que se lleven a cabo para obtener esta información, pueden consultarse en la web www.womenalia.com/es/womenat 


 

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