25 planes alternativos para encontrar empleo en la red

Viernes, 12 Febrero 2016

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28-hew-act-claves-empleo-nuevaSegún un estudio reciente, el 39 % de las empresas utilizan las redes sociales para investigar a los candidatos del puesto y el 43 % dicen que han encontrado información que les ha llevado a no contratar a un candidato. Estas estadísticas, unidas a la facilidad y accesibilidad de Internet, han convertido a la red en uno de los canales principales para encontrar empleo, pero también para no encontrarlo.


Pueden ser una o varias las razones de que el "Plan A" no funcione tan bien como pensábamos y que la búsqueda de empleo resulte más complicada de lo esperado. En cualquier caso, si te encuentras en una situación similar, la buena noticia es que hay 25 planes alternativos que puedes poner en práctica con buenos resultados. Toma nota:

B – Básicos. Un listado de portales de empleo, un CV actualizado y profesional y tener claro un sector específico en el que comenzar a buscar son los tres elementos básicos que debes reunir para comenzar la búsqueda.

C – Completa minuciosamente tu perfil de Womenalia y LinkedIn con datos, descripciones, enlaces relevantes a un portfolio o site personal. Muchas personas encuentran trabajo gracias a las redes sociales; destaca lo mejor de ti mismo en esta carta de presentación para aparecer en las búsquedas. Sigue el modelo de Elena Gómez del Pozuelo en LinkedIn. 


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D – Dirección personalizada. Diferénciate del resto contando con una dirección de correo electrónico personalizada con un dominio exclusivo. De cara al empleador aporta profesionalidad y experiencia profesional en el sector. No te llevará demasiado tiempo y es un detalle que puede ayudar a posicionar tu candidatura. Los principales servicios de correo permiten personalizarlo de forma gratuita.

E – Echa un vistazo cada día a las ofertas de empleo de los principales portales generales y a los especializados en tu sector. El portal de empleo de Womenalia ofrece ofertas diarias de perfiles muy diferentes en los que podrías encajar.

F – Follow The Leader. En sentido literal a través de Twitter y en sentido figurado, es decir, aprendiendo de los mejores. Localízalos en las redes, observa cómo se desenvuelven, sus técnicas, mejora las tuyas y por último, ponlas en marcha. Toma nota de los eventos a los que asisten, de qué temas hablan y si lo consigues, déjate asesorar directamente por alguno de ellos. Son especialistas en el uso de las Redes Sociales para trabajar, Elena Gómez del Pozuelo, Alfonso Alcántara, Senior Manager, o Juan Merodio entre muchos otros.

G – Gestiona tu tiempo. Resulta útil plantearse la búsqueda de empleo como un "trabajo" en sí mismo hasta que lo encuentres. Dedícale varias horas al día y se metódico en una rutina, solo así te asegurarás de estar disponible cuando la oferta perfecta se presente.

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3 Comentarios
  • Míriam
    Me viene fenomenal. Sé que tengo que mejorar pero no sabía ni por dónde empezar. Me guardo el link a este post y me pongo a ello. Gracias.
    Martes, May 2 2017 1:09:12pm
  • Beatriz Martín González
    ¡Qué buen artículo! Está explicado de forma muy sencilla y muy documentado.
    Sábado, Abr 9 2016 11:40:56am
  • Susana Álvarez Fernández
    Me ha gustado muchísimo el artículo Marta, desconocía los últimos dos puntos. Muchas gracias por compartirlo y un saludo. Tienes una seguidora nueva.
    Sábado, Sep 27 2014 7:16:17pm
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