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No seas persona tóxica y aporta lo mejor de ti

Paloma Romero El nombre de todas las cosas
8 Jan 2016 BLOG_NUM_COMMENTS

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Para hacer equipo no seas persona tóxica y aporta lo mejor de ti

En las organizaciones no suele ser el proyecto técnico el que decepciona, en general son las personas.

La mayoría de los trabajos no tienen nada que ofrecer si no es por los compañero o jefes. Los jefes y compañeros son los que verdaderamente hacen que te sientas identificado con la empresa.

Las personas tóxicas pueden hacer un gran daño a las organizaciones, desmoronando cualquier tipo de ilusión, proyecto o ganas del resto del equipo:

Puedes identificar a las personas tóxicas de la siguiente forma:

  • Llevan mucho tiempo en su trabajo y generalmente llevan haciendo lo mismo desde el principio
  • Se creen poseedoras de la verdad
  • Se sienten amenazadas por cualquier persona nueva
  • No comparten, ni información ni recursos
  • Suelen ser déspotas
  • Hablan mal de sus compañeros
  • Son hipócritas
  • No tienen sentimiento de equipo
  • Su liderazgo está basado en el autoritarismo y la presión

Para poder hacer equipo y conseguir excelentes resultados:

  • Innova y no le tengas miedo a prácticas distintas
  • Acoge a quien aporta y escucha
  • Comparte, comunica, habla, ríe ....
  • Muestra lo mejor de ti
  • No permitas el pasilleo ni las críticas
  • Busca gente excelente a nivel técnico ... y humano
  • Que tu liderazgo sea compartido ... y comparte también de vez en cuando algún momento de risas u ocio
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